2025년 연말보너스(Aguinaldo) 계산 방법과 지급 기한

2025년 11월 23일(일)

과테말라 노동법에 따라 근로자는 매년 **연말보너스(Aguinaldo)**를 받을 권리가 있다. 연말보너스는 연간 14개월 급여 중 하나로 간주되며, 사용자는 12월 15일까지 전액을 지급하거나, 12월 상반기 50%·다음 해 1월 하반기 50% 분할 지급 중 한 가지 방식을 선택할 수 있다.

연말보너스는 12월 1일부터 다음 해 11월 30일까지 근무한 기간을 기준으로 산정되며, 기본급과 판매 수수료가 포함된다. 반면 초과근로수당과 법정 인센티브 보너스 250께짤은 제외된다. 다만, 인센티브 보너스가 250께짤을 초과할 경우 초과분은 계산 대상이다.

계산 방식은 다음과 같다.
▲ (최근 평균 월급 × 근무일수) ÷ 365
▲ 1년 근무자의 경우 최근 12개월 평균 급여가 연말보너스 지급 금액이 된다.

예시의 경우, 기본급 3,000께짤과 수수료 1,000께짤을 받는 근로자가 2025년 1월 1일부터 11월 30일까지 근무했다면, 지급액은 약 3,660.27께짤이다.

과테말라에서 고용주가 근로자에게 연말보너스(Aguinaldo) 지급 의무를 이행하지 않을 경우 미지급 근로자 1인당 최소 최저임금 8배에서 최대 18배 까지 벌금 부과가 가능하다.

Prensa Libre